2025年度抚顺市考试录用公务员面试工作已经结束。按照《2025年度辽宁省考试录用公务员公告》规定，根据总成绩排名，按照各职位面试合格人数与拟录用人数1:1的比例确定体检人选。总成绩并列者，分别依次按照专业技能测试成绩、面试成绩、行政职业能力测验成绩、申论成绩、专业科目成绩进行比对，成绩高者确定为体检人选。

报考公安机关人才紧缺职位的，总成绩按照笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩分别占25%、50%、25%的比例合成，即总成绩=笔试成绩×25%+专业技能测试成绩×50%+面试成绩×25%；报考其他职位的，总成绩按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成，即总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

参加面试人员所报考职位不能形成竞争的（即该职位实际参加面试人数与招考计划数的比例等于或低于1:1），考生面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一面试试题面试的所有人员平均分或者面试成绩不低于70分，方可确定为体检人选。

面试后出现的职位空缺，不再递补。

体检有关事宜另行公告，请考生密切关注抚顺市人力资源和社会保障局官网、“抚顺组工”微信公众号发布的相关信息，确保笔试报名时所留通讯工具畅通，便于联系。

附件：2025年度抚顺市考试录用公务员面试成绩及体检人员名单

                                                                                                                              抚顺市公务员局 

2025年5月27日